건양대학교 산학협력단 신규인력 채용
1. 신규인력 채용 분야 : 3명
근무부서 |
담당업무 |
인원 |
학력 |
자격조건 |
한나래 학교기업 |
학교기업 회계, 수익창출 관리 |
1명 |
학사이상 |
회계관련 업무 경험자 |
의약바이오산업지원센터 (신규센터 설립) |
의약바이오 기술사업화 관리 |
1명 |
학사이상 |
의약관련업무 경험자 우대 |
사업운영팀 (신규 사업팀 운영) |
산학 현장밀착형 연구사업 관리 |
1명 |
학사이상 |
정부 R&D사업 운영(신규) |
※ 공통사항 : 직원 임용에 결격 사유가 없는 자, 남자는 병역을 필 한자 또는 면제자
국가유공자(보훈대상자) 자녀
2. 접수
가. 접수방법 : 방문 및 우편(우편의 경우 도착분에 한함) ※ 반드시 등기 및 택배로 송부할 것
나. 접수기간 : 2011. 10. 4(화) ∼ 10. 13(목) 18:00까지 (마감일까지 도착분에 한함)
다. 제출서류
1) 임용지원서 및 자기소개서(서식다운로드) 1부
2) 최종학위 졸업증명서 1부
3) 학사이상 전과정 성적증명서(학‧석‧박사) 각 1부
4) 경력(재직) 증명서(해당자에 한함) 1부
5) 공인 외국어 성적증명서 또는 전산 관련 자격증 사본(해당자에 한함) 1부
6) 석사학위 이상자는 연구업적, 논문 등 관련분야 업적물(해당자에 한함) 1부
7) 증명사진 1부는 JPG파일로 저장하여 이메일 송부(jmh9981@konyang.ac.kr)
라. 접 수 처 : (320-711) 충남 논산시 대학로 119 건양대학교 ACE센터(취업매직센터) 1층 산학협력단
- 겉봉투에
“○○○ 지원서류 재중” 기재
3. 심사 : 심사기준은 단계별 심사를 원칙으로 하며 단계별 합격자에 한하여 개별 통지함
구분 |
평가내용 |
배점기준 |
선발 |
1단계 |
서류심사 |
100 |
·지원서류 결격여부 확인 |
2단계 |
면접심사 |
100 |
·상위 3배수 선정 ⇒ 3단계
·70%미만인자 탈락 |
3단계 |
최종면접 |
100 |
·상위 1명 최종 선정(1명만 최종 대상일 경우 대면인사로 대체)
·단장평가 |
※ 심사기준은 단계별 심사를 원칙으로 하여 단계별 합격자에 한해 개별 통지함
※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않음
4. 기타
1) 근무조건
가) 4대보험 가입
나) 계약기간 : 최초 계약기간은 2012. 9. 30까지이며 그 후 1년단위 연장
2) 외국증명은 번역 후 해당국 대사관(또는 영사관)의 사실확인 증명이나 공증사무소에서 공증을 받아서 제출
3) 분야별 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있음
4) 아래 사항의 경우 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함
가) 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우
나) 일반 우편접수로 인한 지원서류 분실 또는 기한을 초과하여 지연 도착한 경우
다) 제출한 서류가 허위로 판정될 경우 접수를 무효로 하며 최종 합격 후에라도 임용을 취소함
5) 본 공고에 명시되지 아니한 사항은 본대학 인사 관련 규정 및 사업단 지침에 의하며, 기타 자세한 사항은
건양대학교 산학협력단 사업운영팀 (041-730-5243)에 문의 바람